internationaal – ondernemend

Vacaturenummer: 200057
Standplaats: Rijen
Behandelend consultants: Gertjan van de Groep en Jan Willem Houtman

Samenvatting

Onze opdrachtgever, CurTec Group B.V., is een wereldwijd opererende nichespeler op het gebied van industriële kunststof verpakkingen (extrusieblazen en spuitgieten). De focus van CurTec ligt op industriële verpakkingen, ontwikkeld voor de farmaceutische-, specialty chemicals- en food-ingrediënts-industry. De organisatie is bewezen succesvol in het realiseren van een mooie groei door de jaren heen. De huidige groeistrategie gaat uit van autonome groei én buy-and-build, om in korte tijd sterk te kunnen groeien. In verband met het vertrek van de huidige CEO zijn wij op zoek naar zijn opvolger.De CEO geeft leiding en richting aan de onderneming en is verantwoordelijk voor het realiseren van de ambitieuze groeidoelstellingen. Er staat een volwassen organisatie met een sterk fundament waarbij kwaliteit, service en innovatie centraal staan. Als CEO dient u een op expansie gerichte strategie vorm te geven en uit te rollen. U bent het boegbeeld van het bedrijf: intern coachend en verbindend en extern het bedrijf representerend om de zichtbaarheid te vergroten.

U bent reeds eerder succesvol eindverantwoordelijk geweest voor de aansturing van een middelgrote internationale onderneming in de maakindustrie. U bent intelligent, analytisch en strategisch sterk. Daarbij heeft u een sterke affiniteit met innovatie, productontwikkeling en marktuitbreiding. U kunt omgaan met lange business development-trajecten en heeft geen drang om snel te scoren.

U beschikt over uitstekende leiderschapskwaliteiten en u heeft het vermogen om uw team te motiveren en te coachen en de organisatie te verbinden.

Curtec International B.V.

Onze opdrachtgever, CurTec Group B.V., met hoofdkantoor en productie in Rijen (NB) is een wereldwijd opererende nichespeler op het gebied van industriële kunststof verpakkingen. Dit jaar bestaat CurTec 30 jaar, telt ca. 135 medewerkers in Rijen en heeft verkoopkantoren in de Benelux, Duitsland, Groot-Brittannië, Frankrijk, Spanje, de Verenigde Staten en belevert 76 landen. De focus van CurTec ligt op industriële verpakkingen, ontwikkeld voor de farmaceutische-, specialty chemicals- en food-ingrediënts-industry. Het assortiment is opgebouwd langs een aantal productlijnen welke geschikt zijn voor het vervoer van gevaarlijke stoffen (UN-keur), met inhoudsmaten van 300 cc tot 150 liter. De batchgewijze productie volgens de principes van extrusieblazen en spuitgieten, bestaat uit korte en lange series, en is in hoge mate voorraadgestuurd.

Sinds de oprichting heeft CurTec altijd een mooie geleidelijke groei laten zien. In 2005 heeft de CEO samen met investeringsmaatschappij Gilde Equity Management een buy-out gedaan, en in 2016 heeft Bencis Capital Partners een meerderheidsbelang gekocht. De huidige groeistrategie gaat uit van autonome groei én buy-and-build, om in korte tijd sterker te kunnen groeien in bepaalde regio’s en het productassortiment te kunnen verbreden. In verband met het vertrek van de huidige CEO zijn wij op zoek naar zijn opvolger.

CEO

De CEO geeft leiding en richting aan de onderneming, is eindverantwoordelijk voor de omzet, winst en continuïteit van het totale bedrijf en het realiseren van de ambitieuze groeidoelstellingen. Dit brengt een allround ondernemende signatuur met zich mee, met een evenwichtige balans tussen de aandacht voor de markt en de aandacht voor de interne aansturing en bedrijfsvoering. Er staat een volwassen organisatie met een sterk fundament waarbij kwaliteit, service en innovatie centraal staan. Het MT bestaat uit professionele en ervaren managers met complementaire kwaliteiten. Als CEO ondersteunt en faciliteert u uw MT-leden en smeedt u een nog hechter en elkaar versterkend team.

De organisatie is bewezen succesvol in het realiseren van een mooie groei door de jaren heen. Om deze autonome groei naar de toekomst toe te continueren zijn strategische keuzes noodzakelijk. Dit vereist een goede analyse van de niche-markten waarin CurTec opereert. De lead-times voor het betreden van nieuwe markten of het ontwikkelen van nieuwe productlijnen zijn doorgaans lang in verband met de GMP-richtlijnen. Daarnaast dient de CEO een op expansie gerichte strategie vorm te geven en uit te rollen. Daar is binnen de organisatie nog weinig ervaring mee dus ervaring die de nieuwe CEO op dit punt meeneemt is waardevol. De CEO neemt het voortouw in het extern representeren van het bedrijf om de zichtbaarheid te vergroten en contacten te leggen en/of relaties te onderhouden waar de salesorganisatie later de vruchten van kan plukken.

Wie zoeken we

U bent reeds eerder succesvol eindverantwoordelijk geweest voor de aansturing van een middelgrote internationale onderneming in de maakindustrie. U bent gewend om verantwoording af te leggen aan een Raad van Commissarissen aan de hand van vooraf overeengekomen KPI’s en strategische doelstellingen. Ervaring in het opschalen en internationaal laten groeien van een onderneming door middel van een buy-and-build-strategie strekt tot aanbeveling. U bent academisch opgeleid en heeft een technische in combinatie met bedrijfskundige achtergrond.

U bent intelligent, analytisch en strategisch sterk. U heeft een ondernemende signatuur, met een duidelijke B2B klant- en marktfocus. U bent proactief, competitief, pakt door en bent resultaatgericht. Daarbij heeft u een sterke affiniteit met innovatie, productontwikkeling en marktuitbreiding. U kunt omgaan met lange business development-trajecten en heeft geen drang om snel te scoren.

U beschikt over uitstekende leiderschapskwaliteiten en u heeft het vermogen om uw team te motiveren en te coachen en de organisatie te verbinden. U bent een charismatische persoon, ongecompliceerd en no-nonsense, en een goede luisteraar. U bent besluitvaardig en aarzelt niet om moeilijke beslissingen te nemen. U communiceert soepel en effectief op uiteenlopende niveaus, intern en extern.

U voelt zich comfortabel bij de niche-positionering van CurTec en de sterke focus op kwaliteit. Hetzelfde geldt voor de opvolgingssituatie waarbij de huidige CEO plaatsneemt in de RvC.

Onze opdrachtgever biedt

Een uitdagende directiefunctie met prima arbeidsvoorwaarden. Een mooie uitdaging voor een gedreven en verbindende algemeen directeur. De opdrachtgever biedt de mogelijkheid om, na een succesvolle inwerkperiode, te participeren.


Contact

Indien u geïnteresseerd bent in deze positie nodigen wij u uit te reageren door gebruik te maken van onderstaande knop.

Voor meer informatie verzoeken wij u contact op te nemen met de behandelend consultant: Gertjan van de Groep of Jan Willem Houtman.

+31 346 – 87 00 20
info@vandegroep.nl